יועצת ארגונית ומנחת קבוצות בעלת ניסיון של למעלה מ-14 שנים בפיתוח מנהלים ועובדים מהארגונים המובילים בארץ.
יש לי מטרה. לתת לאנשים בארגונים כלים להצליח, לחוות משמעות, שייכות והנאה בעבודתם.
כיועצת ארגונית, החיפוש שלי אחרי החיבור בין תוצאות ארגוניות מעולות, לבין חווית עובד מיטבית, הביא אותי לפסיכולוגיה החיובית. זה פשוט: עובדים שטוב להם, יעשו את הכי טוב שלהם עבור הארגון.
הגישה הזו ליוותה אותי בעבר, בעבודתי כמנהלת איכות ומדיניות השירות בחברת תקשורת
והיא ממשיכה ללוות אותי גם היום: כמרצה באקדמיה בתחומי המיומנויות הרכות, בתהליכי אימון וייעוץ אישי, בהכשרות לפיתוח מנהלים וצוותים ובסדנאות שאני מנחה בנושאים של מנהיגות, שירות ותקשורת בין אישית.
את כל הידע והניסיון שלי, זיקקתי ל-Best Practices , לכלים פרקטיים שאני מעבירה בתשוקה רבה למנהלים, לעובדים ולצוותים שאני מלווה.
הדרך שלי ללמד עוברת דרך החוויה ודרך הידיעה שכל אדם, כל צוות, כל ארגון בעל תרבות, מאפיינים והרגלים ייחודיים ולכן כל סדנה, כל הרצאה, כל תהליך, או מפגש של 1:1, נבנה ונתפר בדיוק רב למי שאתם. לצוות ולארגון שלכם.
תרומת המקצוע לחיי
אומרים שאם תבחר לעשות משהו שאתה אוהב, לעולם לא תעבוד אפילו יום אחד בחייך.
הנחיה וייעוץ אישי, מאפשרים לי לבטא את החוזקות שלי: התשוקה ללמוד וללמד, היכולת לספר סיפור, למקד בפרקטיקה, ליצור קשר אישי עם אנשים, לזהות את היתרונות היחסיים שלהם ודרך זה להשפיע על היכולת שלהם להצליח ולחוות משמעות בעבודה.
הערכים שלי
אנשים
כולנו רוצים להגיע בכיף כל בוקר לעבודה. להיות בקשר טוב עם האנשים שסביבנו, להיות מוערכים, משמעותיים, להתפתח, לבטא את היתרונות שלנו ולקצור הצלחות.
1
אותנטיות
מישהו חכם פעם אמר "תהיה אתה"!. למה? כי כל השאר כבר תפוסים וכי ככה זה עובד הכי טוב. אני מאמינה שדרך אותנטיות נבנה האמון. נבנים יחסים. וקשרים מקצועיים ואישיים.
2
פרקטיקה
שינוי אומנם מתחיל בחיבור לתפיסה ומודעות למחירים אבל הוא יוטמע רק כאשר נאמץ כלים פרקטיים ונטמיע אותם לשגרת היום יום.
3
הנאה
למידה צריכה להיות כיפית וחוויתית .מלווה בדיונים מעניינים, התנסויות ופרספקטיבות שונות.
4
אנרגיה
שאנחנו באנרגיה גבוהה אנחנו פי 10 יותר יעילים ופרודוקטיביים. יש לנו מרץ לנהל את הזמן, לתקתק את המשימות ולעשות את כל זה בחיוך.
5
לימודים והכשרות
אני אוהבת ללמוד וללמד. ברשותי תואר ראשן בפסיכולוגיה (B.A) ותואר שני (MA) בסוציולוגיה ארגונית מאוניברסיטת חיפה.
הכשרות נוספות: התמחתי בפסיכולוגיה חיובית במרכז הבינתחומי הרצליה, למדתי אימון אישי ועסקי בבר אילן, והוסמכתי בהנחיית קבוצות במכון לאנליזה קבוצתית בלונדון, בנוסף אני לומדת ומתרגלת מיינדפולנס ובודהיזם ועוד.